Økt sykefravær blant kvinner

http://www.nrk.no/nyheter/distrikt/sorlandet/1.6785606
Hva synes dere?

Jeg har mine teorier, etter mange år i fagbevegelsen ...

Dette hørte jeg på nyhetene tidligere i dag og nevnte det for mannen her hjemme. Jeg fikk et litt mistroisk svar tilbake hvor han konkluderte med at jeg syns han gjorde for lite her hjemme.

Bare det at folk står så lenge i arbeid som man gjør i dag, vil vel føre til økt sykefravær. Legg til at kvinneyrker ofte er i omsorgssektoren, med tunge løft og innsparing av tid og penger - og velger man da vekk gode arbeidsstillinger og riktige løft etc. for å spare tid, ja så har man større sjanse for å feilbelaste = sykefravær.

I tillegg er det jo et faktum at mange flere er i jobb i dag - det burde virke inn på begge kjønns sykefravær, men at det fører til en økning er nok ikke til å stikke under stol.



(Jeg har ikke tid til lange og gjennomtenkte svar, jeg er fortsatt på jobb. 😉 )

Lille Ru skrev:

(Jeg har ikke tid til lange og gjennomtenkte svar, jeg er fortsatt på jobb. 😉 )

Kommer tilbake til denne.

Jeg tenker mye det samme som Ru. Og kanskje også at det har blitt mer kosher å bli sykmeldt pga. svangerskapsrelaterte plager?

alfaCharlie skrev:

Og kanskje også at det har blitt mer kosher å bli sykmeldt pga. svangerskapsrelaterte plager?

Ikke bare det, vi får jo også barn senere. Det øker vel faren for ymse komplikasjoner? :synser:

Jeg tror nok det kan være noe i alle tingene som allerede er nevnt, men jeg tror ikke vi kan stikke under en stol at det nå er Ok å bli sykemeldt for problemer man ikke tidligere så på som sykdom.

rine skrev:

Jeg tror nok det kan være noe i alle tingene som allerede er nevnt, men jeg tror ikke vi kan stikke under en stol at det nå er Ok å bli sykemeldt for problemer man ikke tidligere så på som sykdom.

Selvfølgelig. Er det nødvendigvis en gal ting? Bekkenløsning, for eksempel. Psykiske problemer. Ting som ikke ble tatt på alvor før, men som man innser nå.

Men uansett hva man er sykemeldt for, er det et enormt sprik mellom kvinner og menn i fraværsprosent.
En veldig god setning ...

Det som selvfølgelig kan være et visst negativt mønster, er at kvinner blir sykmeldt for å også klare å ta seg av andre barn/resten av hverdagen, mens menn kanskje i større grad dropper barn og resten av hverdagen for å klare å jobbe?

:synser vilt og generaliserer:

alfaCharlie skrev:

Det som selvfølgelig kan være et visst negativt mønster, er at kvinner blir sykmeldt for å også klare å ta seg av andre barn/resten av hverdagen, mens menn kanskje i større grad dropper barn og resten av hverdagen for å klare å jobbe?

:synser vilt og generaliserer:

Jeg tror du er inne på noe.

Dette er vel gammelt nytt såvidt meg bekjent.

Dobbeltarbeid fordi kvinner deltar i arbeidslivet samtidig som de fortsatt gjør brorparten av arbeid i hjemmet, arbeidssituasjonen i typiske kvinneyrker som oftere fører til utbrenthet, svangerskapsplager, psykosomatiske forhold som oftest rammer kvinner osv. er åpenbare årsaker og det er da også gammelt nytt.

For å snu trenden så må det gjøres grep både i hjemmet og på arbeidsplassen. Jeg tror det eneste som nytter er en mentalitetsendring i forhold til kvinners rolle hjemme og på jobb. Det er ikke noe NAV kan ordne opp i. Det handler om grunnleggende likestilling i hjemmet og på arbeidet. En altomfattende holdningsendring hos folk flest rett og slett.

Å tro at dette lar seg løse om folk bare skjerper seg og går på jobb hvis de ikke er "skikkelig syke" er latterlig.

alfaCharlie skrev:

Det som selvfølgelig kan være et visst negativt mønster, er at kvinner blir sykmeldt for å også klare å ta seg av andre barn/resten av hverdagen, mens menn kanskje i større grad dropper barn og resten av hverdagen for å klare å jobbe?

:synser vilt og generaliserer:

Tror jeg du synser veldig rett i.

Hvor ofte hører man ikke, feks her inne, at folk er så slitene at de orker ikke noe når de kommer hjem fra jobb. Løsningen mange av oss ser er da en sykemelding - for man skal jo ha overskudd til mer enn jobb. Tror ikke det er så vanlig at menn ser det på den måten. Er man mann og utslitt etter jobb så har man legitim grunn til å ligge på sofaen, ikke sant?

Menn har også psykiske problemer, men de har større terskel for å sykmelde seg på grunn av dette. Vil ikke være svake, må vite.

alfaCharlie skrev:

Det som selvfølgelig kan være et visst negativt mønster, er at kvinner blir sykmeldt for å også klare å ta seg av andre barn/resten av hverdagen, mens menn kanskje i større grad dropper barn og resten av hverdagen for å klare å jobbe?

:synser vilt og generaliserer:

JA.

Kasia skrev:

Dette er vel gammelt nytt såvidt meg bekjent.

Dobbeltarbeid fordi kvinner deltar i arbeidslivet samtidig som de fortsatt gjør brorparten av arbeid i hjemmet, arbeidssituasjonen i typiske kvinneyrker som oftere fører til utbrenthet, svangerskapsplager, psykosomatiske forhold som oftest rammer kvinner osv. er åpenbare årsaker og det er da også gammelt nytt.

For å snu trenden så må det gjøres grep både i hjemmet og på arbeidsplassen. Jeg tror det eneste som nytter er en mentalitetsendring i forhold til kvinners rolle hjemme og på jobb. Det er ikke noe NAV kan ordne opp i. Det handler om grunnleggende likestilling i hjemmet og på arbeidet. En altomfattende holdningsendring hos folk flest rett og slett.

Å tro at dette lar seg løse om folk bare skjerper seg og går på jobb hvis de ikke er "skikkelig syke" er latterlig.

Du sier alt så knakende godt, Kasia!

alfaCharlie skrev:

Det som selvfølgelig kan være et visst negativt mønster, er at kvinner blir sykmeldt for å også klare å ta seg av andre barn/resten av hverdagen, mens menn kanskje i større grad dropper barn og resten av hverdagen for å klare å jobbe?

:synser vilt og generaliserer:

Jepp. Det var dette jeg snakket om. Ikke bekkenløsning. Ellers er det vel forskning som støtter alle teoriene som har vært oppe her til nå, tror jeg:
Økende alder, kvinner i omsorgsyrker + at sykdomsbegrepet har blitt mye videre enn tidligere.

Spørsmålet er vel om det Kaisa nevner, (glemte å quote) er noe vi bør bruke sykelønnsordningen til. Jeg mener nei.

rine skrev:

Spørsmålet er vel om det Kaisa nevner, (glemte å quote) er noe vi bør bruke sykelønnsordningen til. Jeg mener nei.

Denne debatten har vi hatt før, rine!

rine skrev:

Jepp. Det var dette jeg snakket om. Ikke bekkenløsning. Ellers er det vel forskning som støtter alle teoriene som har vært oppe her til nå, tror jeg:
Økende alder, kvinner i omsorgsyrker + at sykdomsbegrepet har blitt mye videre enn tidligere.

Spørsmålet er vel om det Kaisa nevner, (glemte å quote) er noe vi bør bruke sykelønnsordningen til. Jeg mener nei.

Nicket hennes er Kasia. Og nei, det var ikke spørsmålet.

rine skrev:

Spørsmålet er vel om det Kaisa nevner, (glemte å quote) er noe vi bør bruke sykelønnsordningen til. Jeg mener nei.

Men kanskje kan denne tvangsinndelingen av foreldrepermisjonen hjelpe noe? Det går an å håpe ...

:kaster mer bensin på bålet: